Sex im Büro oder Liebe am Arbeitsplatz – für immer weniger ist das tabu. Und das hat seine Gründe.
Die meisten Chefs haben damit keine Probleme und viele wissen über die positiven Effekte, die ein ausgefülltes Liebesleben auf den Mitarbeiter hat: größere Motivation, Ausgeglichenheit und Produktivität. Und für die Angestellten ist das Thema ohnehin schon lange kein Tabu mehr. Laut einer Studie des Ifak-Institutes in Taunusstein hatten schon 2,9 Millionen Deutsche eine Affäre am Arbeitsplatz. Und nach Angaben des Jobportals „Monster“ hatte mehr als jeder vierte Arbeitnehmer (26 Prozent) auch schon Sex im Büro.
Wie man es dreht – der Arbeitsplatz bietet auf jeden Fall ideale Bedingungen für Flirtwillige. Man lernt verschiedene, interessante Menschen kennen und es herrscht eine geringfügige, aber stetige Fluktuation, die für einen stetigen Nachschub an immer neuen potenziellen Partnern sorgt. In einer Befragung der Online-Partneragentur „Parship“ schlug der „Arbeitsplatz“ sogar das viel gerühmte Internet, als es um die „Top-Locations für die Partnersuche“ ging. Lediglich der Freundes- und Bekanntenkreis sowie Bars und Clubs wurden als noch besser geeignet zur Partnersuche eingeschätzt.
Gegen die Lust im Büro ist also nichts einzuwenden. Liebestolle Bürohengste und Schreibtischmiezen sollten dabei jedoch eines beachten: keine Affären mit Untergebenen oder Vorgesetzten. Solche Affären bergen Spannungspotenzial, das bis zur Kündigung führen kann.
Also für mich sollten regelmässige Fickpausen zu pflicht werden,würde meiner geilheit sehr gut tun.
Bedingt Durch meiner Arbeit, habe ich oft mit hübschen jungen Flugbegleiterinnen zu tun. Ich würde bestimmt nicht NEIN sagen wenn sich da mal was ergäbe.. Schwierig wirds erst, wenn die Beteiligten Beruf, Privates und Sex nicht voneinander trennen können und anfangen alles zu vermischen.. Dann kann Sex am Arbeitsplatz auch Kontraproduktive werden..
das ist eine chefin nach meinem geschmak da kann es nur heis hergen
Wer bei so einer Chefin nein sagt muss impotent oder ein Deppp sein ;-)
